1年(いちねん)に1回(いっかい)、海外(かいがい)拠点(きょてん)を含(ふく)む各(かく)拠点(きょてん)から大阪(おおさか)に集(あつ)まり、カイゼン活動(かつどう)を報告(ほうこく)します。発表(はっぴょう)者(しゃ)は公募(こうぼ)制(せい)で、「チャレンジしたい」意志(いし)のある方(かた)を毎年(まいとし)選出(せんしゅつ)します。Nittoの取締役(とりしまりやく)や執行役員(しっこうやくいん)なども出席(しゅっせき)する前(まえ)でプレゼンする機会(きかい)のため、しっかりと練習(れんしゅう)し臨(のぞ)みます。各(かく)拠点(きょてん)でのカイゼン活動(かつどう)を自(じ)拠点(きょてん)に持(も)ち帰(かえ)り、横(よこ)展開(てんかい)につなげることを目的(もくてき)としています。

Nittoグループがグローバル全体(ぜんたい)で開催(かいさい)している様々(さまざま)なイベントに、ひまわりグループとしても参加(さんか)しています。健常者(けんじょうしゃ)と同(おな)じ条件(じょうけん)で参加(さんか)するのが難(むずか)しい場合(ばあい)も、条件(じょうけん)を工夫(くふう)するなど参加(さんか)できる方法(ほうほう)を模索(もさく)し、Nittoグループの一員(いちいん)として誇(ほこ)り高(たか)く仕事(しごと)が継続(けいぞく)できるよう企画(きかく)しています。

各(かく)拠点(きょてん)でひまわりの花(はな)を育(そだ)てています。毎年(まいとし)夏(なつ)頃(ごろ)、自分(じぶん)たちで育(そだ)てたひまわりの花(はな)を囲(かこ)みながら、ご家族(かぞく)や支援(しえん)学校(がっこう)関係者(かんけいしゃ)、地元(じもと)の支援者(しえんしゃ)の方々(かたがた)を招(まね)いて1年間(いちねんかん)の活動(かつどう)を振(ふ)り返(かえ)っています。司会(しかい)などの運営(うんえい)も障(しょう)がいを持(も)つメンバーで担当(たんとう)するなど、チャレンジ機会(きかい)提供(ていきょう)の場(ば)にもなっています。

全国(ぜんこく)障(しょう)がい者(しゃ)スポーツ大会(たいかい)(通称(つうしょう)：障(しょう)スポ)に各(かく)拠点(きょてん)から多数(たすう)のメンバーが選手(せんしゅ)として出場(しゅつじょう)しています。県(けん)大会出場(たいかいしゅつじょう)者(しゃ)のうち、約(やく)半数(はんすう)が全国大会(ぜんこくたいかい)に進(すす)み好成績(こうせいせき)を収(おさ)めています。

アビリンピックは日頃(ひごろ)培(つちか)った職業技能(しょくぎょうぎのう)を競(きそ)い合(あ)い、能力(のうりょく)向上(こうじょう)や社会参加(しゃかいさんか)、雇用(こよう)促進(そくしん)を障(しょう)がいを持(も)った方々(かたがた)が目指(めざ)す大会(たいかい)であり、従業員(じゅうぎょういん)の出場(しゅつじょう)をひまわりグループとして全面的(ぜんめんてき)に支援(しえん)しています。全国大会(ぜんこくたいかい)で金(きむ)、銀(ぎん)、銅(どう)メダルを獲得(かくとく)する選手(せんしゅ)も多数(たすう)抱(かか)えており、従業員(じゅうぎょういん)のチャレンジ精神(せいしん)が養(やしな)われる機会(きかい)となっています。